Mit Toastmasters Kosten externer Soft Skill Seminare sparen

Toastmasters Logo Color kleinToastmasters International (TMI) gibt es seit über 90 Jahren und ist in Deutschland weitestgehend unbekannt. Vordergründig geht es um das Selbststraining in Redekunst und von Führungseigenschaften. Tatsächlich wird dadurch die mentale Stärke trainiert und damit eine gute Grundlage für Burn-Out-Prävention gebildet.

Wissen ist nicht Können:
Soft Skill Seminare sind häufig am Wochenende mit konstruierten Situationen oder reine Therorie. Bei TMI hat man dagegen die Möglichkeit, sich das Wissen in kleinen Schritten selbst beizubringen und alle 14 Tage zu üben … jahrelang … bis zur Weltmeisterschaft.

Dieses Konzept ist besonders für kostenbewußte Personalentwickler interessant, da im Fortgeschrittenen-Programm nahezu alle Soft Skill-Themen regelmäßig geübt werden, so dass die hohen Kosten für externe Seminare wie

  1. Der unterhaltsame Redner
  2. Reden, um zu informieren
  3. Öffentlichkeitsarbeit
  4. Der Diskussionsleiter
  5. Managementreden
  6. Der professionelle Redner
  7. Technische Präsentationen
  8. Überzeugungsreden
  9. Kommunikation im Fernsehen
  10. Geschichten erzählen
  11. Interpretierendes Lesen
  12. Zwischenmenschliche Kommunikation
  13. Reden für bestimmte Anlässe
  14. Humorvolles Reden

gespart werden können.

Die weiteren Nutzen für PE-Abteilungen finden Sie in dieser Konzeptbeschreibung (en) und in dieser Zusammenfassung. Weltweit gibt es über 2.500 Company-Clubs, die z.T. geschlossen sind, d.h. nur Mitarbeiter des Unternehmens dürfen teilnehmen. 1/3 aller Fortune 500 Unternehmen unterhalten eigene TMI-Clubs.


NEUES aus der Metropolregion Rhein-Neckar

In unserer Metropolregion gibt es bereits Company-Clubs bei BASF und John Deere sowie weitere offene Clubs in deutscher oder englischer Sprache mit mehreren Europameistern und dem ältesten Club Deutschlands in Heidelberg (en). In Kaiserslautern und Nußloch werden gerade offene Clubs gegründet.

PMO-lean-logoZ.Zt. führt lean-pmo.net mit

  • SAP
  • MLP
  • HeidelCement
  • HeidelDruck
  • IKEA
  • BNI Carl Theodor, Schwetzingen und
  • BNI Winzer, Wiesloch

Gespräche, um in diesen Unternehmen in 2017 und später weltweit geschlossene Company-Clubs zu gründen bzw. Handwerkern die Möglichkeit der Personalentwicklung für jeden Mitarbeiter ab sofort für nur 8 €/Monat an zu bieten.